Comment Choisissez-Vous les Bonnes Sociétés de Dépistage Biométrique?
WellSteps fait une programmation complète de bien-être, mais nous n’effectuons pas de tests biométriques. Depuis plusieurs années, nous aidons nos clients à trouver et à travailler avec des entreprises qui effectuent des dépistages., Cette approche d’essais et d’erreurs pour trouver les meilleures entreprises de dépistage biométrique nous a montré ce qu’il faut rechercher lors de la sélection d’un fournisseur.
Un grand impact sur la qualité de leur service provient de nombreuses fusions et acquisitions entre les différentes sociétés de dépistage biométrique. Vous trouverez ci-dessous une liste des 9 meilleures sociétés de dépistage biométrique que nous avons pu identifier.
Toute entreprise figurant sur cette liste est là parce qu’elle a été recommandée par les clients actuels de WellSteps, les courtiers, les consultants et d’autres professionnels du bien-être.,
Voici quelques conseils pour vous aider à choisir la bonne entreprise de dépistage biométrique:
- Commencez petit: plutôt que d’effectuer des dépistages pour toute une entreprise, vous pouvez commencer avec un petit groupe d’employés et voir comment cela se passe.
- Parler aux clients existants de l’entreprise que vous envisagez. Demandez-leur ce qu’ils font et n’aiment pas à propos de la société de dépistage biométrique avec laquelle ils travaillent. C’est la seule et véritable source d’informations impartiales sur les fournisseurs.,
- Vérifiez s’ils ont une application pour les appareils mobiles pour aider les employés à télécharger et à soumettre en toute sécurité les données biométriques actuelles
- Voyez s’ils facilitent la prise, la conservation et la modification des rendez-vous de dépistage.
- Demandez s’ils vous permettent d’apporter des données de laboratoire de votre médecin de soins primaires.
Le dépistage biométrique est devenu une marchandise; il y a des centaines d’entreprises et des milliers de laboratoires qui ont la capacité d’évaluer rapidement le sang. Le but de faire un dépistage biométrique est d’aider les employés à réduire les risques élevés pour la santé.,
Pour ce faire, vous devez les aider à améliorer leurs comportements de santé en changeant leur alimentation et faire de l’exercice une habitude. C’est le cœur de tout programme de bien-être efficace.
WellSteps ne fait pas de dépistage biométrique, mais nous comptons beaucoup sur les données de dépistage pour aider les employés à adopter et à maintenir des comportements sains pour la vie. Pour aider les programmes de bien-être à le faire correctement, consultez le guide définitif sur le dépistage biométrique.
Les données de dépistage biométriques sont inutiles à moins que les employés ne fassent quelque chose avec les résultats.,
Les 9 meilleures sociétés de dépistage biométrique (par ordre alphabétique)
BioIQ: http://www.bioiq.com/
BioIQ a été fondée à Santa Barbara, en Californie, en mai 2015, et est devenue l’une des principales sociétés de dépistage biométrique aux États-Unis. Ils ont totalement révolutionné la façon dont la mesure de la santé est effectuée en créant un logiciel qui peut tester votre santé à distance plutôt qu’en personne., Cela a permis à plus de personnes d’avoir accès aux tests de santé que jamais auparavant. En conséquence, les gens ont maintenant un aperçu supplémentaire de leur santé qu’ils n’auraient pas eu auparavant. Les fournisseurs de dépistage biométrique comme BioIQ ont aidé des millions de personnes et des milliers d’entreprises grâce à l’utilisation de leur technologie d’amélioration de la santé.
Labcorp: www.labcorp.com
LabCorp est l’un des meilleurs biométriques sociétés de contrôle dans la nation., Parmi tous les fournisseurs de dépistage biométrique qui existent, LabCorp utilise certaines des technologies médicales les plus avancées de l’industrie pour effectuer des tests médicaux de laboratoire de pointe. LabCorp dispose d’un réseau de laboratoires d’essais spécialisés et de laboratoires cliniques primaires répartis à travers le pays. Basée à Burlington, en Caroline du Nord, LabCorp fournit aux particuliers et aux entreprises des solutions de diagnostic de qualité supérieure qui leur permettent d’apporter plus rapidement des médicaments.,
sur Place de la Santé au Diagnostic: http://www.onsitehealthdiagnostics.com/
sur Place Diagnostics de Santé est l’un des meilleurs biométriques sociétés de contrôle, nous avons travaillé avec. Ils offrent deux stratégies de tarification; dont l’une leur permet de couvrir la nation sans nécessiter de minimums de site. Mieux encore, ils proposent 4 méthodes de dépistage biométrique: sur place, en laboratoire, sous forme de médecin et un kit de test à domicile. Parce qu’ils permettent aux employés d’apporter leurs propres données médicales, ils ont la flexibilité des employés comme., Ils ne vont tester personne s’ils ont déjà des données de laboratoire valides. Cela permet d’économiser du temps, de l’argent et de la douleur du patient. Ils travailleront avec des groupes de n’importe quelle taille et emplacement.
Quest Diagnostics: http://www.questforhealth.com/
Quest Diagnostics de Santé & bien-être conduit plus de 3 millions de biométriques des projections et plus de 500 000 vaccins contre la grippe chaque année. Ils offrent également des tests ciblés avec des options de dépistage PSA, Vitamine D, A1c, TSH, hsCRP et InSure® FIT™., Leurs services comprennent également des options de gestion des incitatifs et d’éducation à la santé, et comprennent maintenant un Programme de prévention du diabète (DPP) dans Omada Health, et des Séances d’information sur la santé des médecins (PHIS) par le biais de PWNHealth pour aider les employeurs à tirer parti des données de dépistage pour mettre en œuvre des services,
Star Wellness: http://starwellnessusa.com/
Star Wellness est l’une des principales sociétés de dépistage biométrique qui effectue un dépistage biométrique tests et évaluations de santé sur les employés de nos clients. L’information qui est recueillie à partir de ces examens préalables et évaluations peut alors aider les employeurs à mettre en œuvre le programme de mieux-être d’entreprise approprié dans leur organisation. Les entreprises comprennent que leurs entreprises souffrent lorsque leurs employés sont malades ou malsains au travail., Star Wellness aide ces entreprises à trouver les bonnes solutions qui permettront à leurs employés de mener une vie plus saine.
la Synergie de bien-être: http://www.synergywellnesshealth.com/
la Synergie de bien-être est basée à Atlanta, en Géorgie. Ils ont été l’une des meilleures sociétés de dépistage biométrique aux États-Unis au cours des 30 dernières années., Leur expérience en soins de santé s’étend à une variété de domaines différents, mais ils effectuent principalement des tests de dépistage biométriques sur des individus et des employés de l’entreprise. En tant que l’un des principaux fournisseurs de dépistage biométrique, Synergy Wellness peut tester la pression artérielle, le taux de glucose, le taux de cholestérol et la composition corporelle des personnes. Une fois que ces résultats reviennent, Synergy Wellness utilise une équipe d’entraîneurs sur place qui éduqueront ces personnes sur ce qu’elles peuvent faire pour devenir plus saines.,
Le mieux-être de la Société: http://twc.thewellcomp.com/
Le mieux-être de la Société est basée à Rhode Island et a été fondée en 2000. En ce qui concerne les sociétés de dépistage biométrique, elles sont l’une des meilleures sociétés de dépistage biométrique du pays. Cependant, La société de bien-être est vraiment une organisation de services médicaux qui fournit des programmes de dépistage et des programmes de santé à leurs clients., Certains de ces clients comprennent des communautés, des collèges, des écoles, des organisations, des petites entreprises et de grandes entreprises. Ils ont même une série de programmes contre la grippe pour s’assurer que les étudiants et les employés se font vacciner correctement avant qu’un virus grippal potentiel ne se propage dans leur organisation.,
Santé totale: https://www.totalwellnesshealth.com/
Quelle que soit la taille de votre organisation, TotalWellness peut offrir des services de santé et de bien-être personnalisés qui vous aident à offrir de meilleurs programmes à vos employés. Les services comprennent des dépistages biométriques, des vaccins contre la grippe et des services de bien-être. En utilisant TotalWellness, vous constaterez une diminution de l’absentéisme des employés et une augmentation de la productivité, de la sécurité et de la concentration., De plus, ils deviendront de meilleures mamans et papas, contribueront davantage à leurs communautés et contribueront à améliorer vos résultats.
lieu de travail de la Santé: http://www.worksitehealth.com/Make-It-Easy.aspx
Basée en Californie, lieu de travail, la Santé est l’un des meilleurs au pays biométriques sociétés de contrôle. Leur mission est d’aider les organisations et les entreprises à fournir des solutions de bien-être sur place de haute qualité à leurs employés., Il existe de nombreuses entreprises de dépistage biométrique, mais Worksite Health est l’un des rares fournisseurs de dépistage biométrique ayant l’expérience et les qualifications nécessaires pour effectuer le bon type de tests de dépistage. Certains de ces tests détermineront la pression artérielle, la taille, le poids, le glucose, les lipoprotéines, le cholestérol, etc. Une fois les résultats obtenus, les employés recevront une séance de coaching sur la façon dont ils peuvent inverser les résultats négatifs.
Le dépistage du bien-être est facile. C’Est Ce Qui Vient Après Qui Compte.,
Malgré ce qui se passe réellement dans de nombreux programmes de bien-être, il y a en fait deux parties importantes d’avoir un programme de dépistage biométrique réussi.
La première partie consiste à recueillir des données (prises de sang et mesures) et à générer des scores de risque. C’est la partie facile—n’importe quelle entreprise de dépistage biométrique peut le faire. En fait, c’est si facile que vous pouvez acheter un kit et le faire vous-même à la maison.
Il existe également des professionnels de la santé ou des vendeurs qui sont formés professionnellement pour prendre votre sang et calculer vos résultats. La partie difficile est de savoir quoi faire avec l’information une fois que vous l’avez., Abaisser la pression artérielle élevée, le glucose ou le cholestérol—c’est maintenant un problème tout à fait différent.
À la fin de la journée, n’est-ce pas la raison pour laquelle le dépistage en premier lieu? Toute cette situation me rappelle un croquis de Seinfeld où Jerry parle de la différence entre prendre une réservation de voiture et tenir la réservation.
En règle générale, un employé qui a récemment reçu ses données biométriques aura la chance de consulter une infirmière ou un coach en santé., Les résultats seront discutés et certaines recommandations seront faites et très probablement l’employé repartira avec une brochure et un encouragement à visiter avec un fournisseur de soins primaires.
C’est bien beau, mais c’est aussi là que le processus se décompose. Les employés présentant des risques pour la santé considérablement élevés seront vigoureusement encouragés à consulter un médecin. Le protocole de traitement médical approprié pour le cholestérol élevé et la pression artérielle est de commencer par un changement de mode de vie thérapeutique (TLC).
C’est une façon élégante de dire adopter et maintenir un mode de vie sain., C’est la bonne approche à adopter avec des risques élevés pour la santé car, après tout, les risques élevés pour la santé ne sont presque toujours qu’un symptôme d’un problème plus vaste: les comportements malsains.
Si les employés individuels présentant des risques élevés pour la santé adoptent et maintiennent des habitudes qui incluent une bonne nutrition et une activité physique régulière, des améliorations significatives de leurs risques pour la santé se produiront. Malgré ce protocole de traitement, la plupart des médecins ne sont en mesure de fournir une conversation encourageante et peut-être une autre brochure.,
Il y a très peu d’options pour s’engager dans la thérapeutique changement de mode de vie, dans la communauté médicale. Les médecins ne sont pas remboursés pour avoir des conversations avec leurs patients. Ils sont payés quand ils mettent quelque chose en vous ou prennent quelque chose de vous.,
De nombreux médecins ne parlent jamais de modes de vie sains avec leurs patients parce qu’ils ne croient pas que les patients feront quoi que ce soit de toute façon; pourquoi perdre du temps à parler de bonne nutrition et d’activité physique si le patient est peu susceptible de faire les changements de comportement nécessaires?
Souvent, ils prescrivent rapidement des médicaments réduisant les risques. Ces médicaments fonctionnent, mais ils ne répondent pas au problème sous-jacent des comportements malsains.
Pour aider les employés présentant des risques élevés pour la santé, les programmes de bien-être doivent offrir une programmation basée sur des concepts efficaces de changement de comportement., Il peut s’agir de défis, de campagnes, de cours ou de coaching conçus pour aider les employés et leurs proches à améliorer leurs habitudes alimentaires et leurs habitudes d’exercice.
WellSteps le fait en proposant des campagnes spécifiques de changement de comportement, des défis et WellSteps TLC. Ce programme est efficace pour réduire le cholestérol élevé, la pression artérielle, la glycémie et la graisse corporelle sans médicament. Si les employés présentent des risques élevés pour la santé après de multiples tentatives et des efforts considérables pour adopter des comportements sains, il est temps de commencer à prendre des médicaments réduisant les risques.
Et alors?,
Le dépistage biométrique est l’une des choses les plus importantes et les plus efficaces que les employés peuvent faire dans le cadre de leur programme de mieux-être. Chaque adulte devrait être examiné au moins une fois et plus tard si nécessaire. Ces sociétés de dépistage biométrique et la plupart des fournisseurs de soins de santé peuvent vous aider à connaître vos chiffres. Mais connaître vos chiffres ne signifie pas grand-chose, sauf si vous êtes en mesure de réduire les risques élevés pour la santé en adoptant et en maintenant des habitudes saines.,
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le Dr Steve AldanaLast mis à jour le 4 Février 2021