Iată o listă de verificare în patru puncte pentru a prospera în aceste vremuri perturbatoare. în conformitate cu IDC, crearea de date este gata să crească de 10 ori până în 2025. Pe măsură ce datele continuă să crească în volum, varietate și viteză, brandurile ar trebui să-și alimenteze strategiile cu date. Clienții de astăzi hop perfect, săriți și săriți între diferite ecrane și canale., Pâlnia liniară de vânzări îngrijită și ordonată a fost înlocuită cu calea modernă de cumpărare – neliniară, multidirecțională, interconectată. Această amprentă digitală este valoroasă deoarece fiecare interacțiune este plină de informații. Viitorul va fi despre căsătoria creativității cu aceste date, ceea ce înseamnă că marketerii ar trebui să fie înarmați cu tehnologia potrivită care va diseca Creativ datele.
favorizează inovațiile în detrimentul operațiunilor
epoca informației s-a încheiat. Aceasta este vârsta experiențială – un produs secundar al Industriei 4.0., Pe măsură ce tehnologia inteligentă continuă să perturbe tot ceea ce îi stă în cale, transformă și așteptările clienților. În acest context de schimbări, bugetele de marketing ar trebui să se schimbe și ele. Marketerii ar trebui să gândească dincolo de postările de social media, concursurile, bannerele de imagine sau influențatorii și să fie prezenți în momente. Fie că este vorba de asistenți virtuali, chatbots, experiențe AR sau recunoașterea imaginilor, este timpul să lăsați tehnologia să facă experiența clienților pentru dvs., în timp ce tehnologia transformă rapid modul în care rulăm procesele și interacționăm cu clienții, același lucru nu se aplică alfabetizării digitale a celor care se ocupă de planificarea și derularea campaniilor. Agilitatea de învățare este numele jocului. Odată cu formarea rapidă a peisajului MarTech și AdTech, capacitatea angajaților dvs. de a fi agili în a renunța la vechile reguli și de a învăța noi instrumente, tehnici și abilități va fi crucială pentru a reuși în mediul digital în continuă evoluție., E timpul pentru C-suite de a trata învățarea ca pe un proces continuu, nu un eveniment episodic, și ca o companie mare responsabilitate, nu doar limitat la resurse umane.
nu Spray & mă Rog.
se știe că fiecare lucru pe care îl faci pentru a genera conduce ar trebui să aibă un scop. Fără niciun scop, o campanie publicitară va ajunge pe piață la scară largă, dar nu va avea un impact tangibil, în ciuda designului care îți taie respirația sau a numărului de canale utilizate. Din punct de vedere al mărcii, OCP-urile regândesc din ce în ce mai mult KPI-urile Agenției., Inovarea va fi încurajată, dar aceste inovații vor trebui să asigure ROI. O abordare concentrată necesită timp, cercetări ample și, de asemenea, un anumit risc, dar merită investiția. acestea sunt momente interesante pentru a-ți crește ingeniozitatea creativă. Nimeni nu are un Glob de cristal și nimeni nu poate prezice viitorul unei agenții. Dar, agenția viitorului va fi adaptivă și reflectantă a vremurilor și va rămâne în topul tendințelor. Numai cei care se adaptează vor prospera! Deci, câte cutii ai bifat?