Quando você for solicitado formalmente, notificar o seu empregador, por escrito, quando você quer ter faltado ao trabalho, não será capaz de vir para o trabalho, ou gostaria de ter um dia de folga, é importante escrever um profissional mensagem de e-mail ou carta com os detalhes básicos do por que você foi ou vai estar ausente. Mesmo que você não seja obrigado a fornecer uma desculpa formal, é uma boa idéia enviar um e-mail curto para explicar a sua ausência.,
quando os empregadores exigem desculpas
as empresas podem exigir que os empregados forneçam uma carta de desculpas por escrito ou enviem uma mensagem de E-mail quando perdem tempo no trabalho para consultas médicas ou por outras razões. Além disso, pode ser necessário solicitar uma licença formal por escrito. Se você está tirando um dia de folga pessoal, você pode ser obrigado a solicitar isso também por escrito.
Se você está enviando um e-mail para dizer que você não vai estar no escritório hoje, uma breve mensagem deve ser suficiente para fornecer ao seu chefe com aviso apropriado., Se você está pedindo uma licença de ausência ou outro tempo prolongado de folga, no entanto, você terá que fornecer informações mais detalhadas em seu pedido.
quando enviar a SUA Mensagem
envie a sua mensagem assim que souber que vai precisar de tempo longe do trabalho.
quanto mais aviso prévio você pode fornecer, mais fácil será para a empresa para organizar a sua carga de trabalho e mais receptivo serão para conceder o seu pedido.,
estas cartas de exemplo e mensagens de E – mail com desculpas para o trabalho em falta podem e devem ser editadas para se ajustarem às suas próprias circunstâncias pessoais-você não deve simplesmente copiá-las e colá-las.
também Veja abaixo dicas sobre o que – e o que não – incluir no seu pedido de uma carta de licença de ausência.,es para a Falta de Trabalho
- a Ausência Desculpa Mensagem de e-Mail
- consulta médica Mensagem de e-Mail
- Atrasado para o Trabalho, o pedido de Desculpas e-Mail
- Dia Doente Mensagem de e-Mail
Exemplo de Cartas Escritas Com Desculpas para a Falta de Trabalho
- a Ausência Desculpa Letra
- Pedido de desculpas para a Falta de Trabalho Carta
- Doutor Carta de Nomeação
- Formal de Desculpa Letra
- Doença Desculpa Letra
o Que Incluir em uma Desculpa Letra
Quando você estiver providng uma desculpa para faltar ao trabalho, não há necessidade de fornecer muito mais informações., Mantenha sua mensagem o mais simples possível, mas inclua informações básicas sobre por que você não estava no trabalho, e quando você vai voltar.
exemplo de E-mail desculpa
assunto: ausência do trabalho-o seu nome
Prezado Sr./Sra. Lastname,
estou escrevendo para informá-lo que eu estava ausente do trabalho em 4 de fevereiro, 20XX devido a doença. Não pude ir trabalhar naquele dia porque tive de ir à clínica de cuidados urgentes. Fui tratado e disse-me para ir para casa descansar o resto do dia.,por favor, avise-me se precisar de mais informações e obrigado por entender.
tenciosamente,
O Seu Nome
expanda
o que incluir numa carta de folga pessoal
quando solicita um dia de folga pessoal do trabalho, não precisa de fornecer uma razão. Basta pedir o tempo de folga, dando o máximo de aviso possível.sempre que possível, Tente marcar dias de folga quando souber que o serviço estará coberto e que não existem prazos urgentes para mim.,
pedido de E – mail de Dia Pessoal
assunto: dia pessoal-o seu nome
Caro Sr./Sra. Lastname,
Eu gostaria de tirar um dia de folga do trabalho na segunda-feira, 22 de julho.por favor, avise-me se for conveniente e agradeço a sua consideração. Obrigada!,
Atenciosamente,
Seu Nome
Expanda
Exemplo de Cartas Solicitando uma licença de Ausência de Trabalho
- Formal de licença de Ausência de Carta
- Deixar de Ausência de Carta
- Exemplo de Ausência Carta Militar de Sair
O que Incluir em um Pedido de uma licença de Ausência de Carta
Se você achar que você precisa de uma licença de ausência, o seu empregador irá esperar você para explicar por que isso é tão necessário para você., A vossa ausência irá incomodá-los e talvez lhes custe tempo ou dinheiro, se forem forçados a encontrar um substituto temporário para vós. A sua carta deve, portanto, incluir uma razão adequada para o seu pedido, apoiada pelos seguintes dados logísticos:
- A(s) data (s) em que não estará disponível para trabalhar.
- a data em que regressará ao trabalho, se o conhecer.uma oferta para ajudar enquanto estiver fora do escritório, se isso for viável.uma oferta para completar todos os projetos pendentes / trabalho do cliente antes de sua licença começar, se o tempo o permitir.,uma oferta para fornecer documentação se solicitar uma licença médica ou militar.
- o e-mail e / ou o número de telefone onde o seu empregador pode contactá-lo se tiver uma pergunta.qualquer outra informação adicional exigida pela empresa, se esta tiver uma política formal de solicitar um período de baixa ou uma licença do seu emprego.
o que não incluir numa carta de pedido de desculpa ou licença
pense cuidadosamente sobre a quantidade de informações pessoais que pretende partilhar com o seu empregador relativamente à sua desculpa ou pedido de licença.,
Você não quer que eles pensem que você está prevaricando ou que sua ausência pode estar abrindo o caminho para uma partida permanente. Qualquer suspeita pode levar à sua demissão, especialmente se você trabalha em uma posição onde a segurança do trabalho não é garantida e onde há outros que prontamente preencher o seu lugar.
a linha inferior
não inclui muita informação. Você não precisa fornecer todos os detalhes de um problema médico ou uma crise pessoal. Mantém a tua carta curta e simples.,
não invente algo ou inclua qualquer informação que não possa ser verificada. Atente-se aos factos, porque a sua entidade patronal pode pedir ao seu médico uma nota para fundamentar o seu pedido.mantenha-o simples. Forneça as informações que o seu empregador necessita, mas mantenha o seu e-mail ou carta curta e simples.,