przegląd polityki podróży firmy & przykładowy szablon

17 sierpnia 2020 r.

  • Zasoby ludzkie
  • narzędzia i próbki
  • Zasady
  • Polityka podróży firmy ma na celu zarys procedur i wytycznych dotyczących organizacji podróży biznesowych, określających, które koszty podróży są opłacane dla firmy i jak zarządzać procesem zwrotu kosztów., Polityka podróży firmy powinna zawierać oświadczenie o celu, zakres, autoryzację i zwrot kosztów oraz procesy organizacji podróży.

    stworzenie szczegółowej polityki podróży służbowych pomoże zapewnić, że wszystkie podróże służbowe przebiegają sprawnie, są zabezpieczone z wyprzedzeniem i spełniają wszystkie wymagania firmy.

    polityka turystyczna firmy – darmowy szablon

    Pobierz ten szablon polityki turystycznej firmy w formacie Microsoft Word.

    Pobierz NowInstant download. E-mail nie jest wymagany.

    szablon polityki turystycznej firmy:

    wprowadzenie.,

    kiedy pracownicy podróżują w celach związanych z firmą, obowiązkiem jest zapewnienie bezpiecznej i niezawodnej organizacji podróży. Niniejsza Polityka podróży służbowej służy wyjaśnieniu warunków i parametrów podróży służbowej płatnej.

    cel.

    celem niniejszej polityki turystycznej firmy jest (a) zarys procesu autoryzacji i zwrotu kosztów podróży; (b) wykaz opłaconych przez firmę kosztów podróży; oraz (c) ustanowienie protokołów, które nadzorują proces organizacji podróży.

    zakres.,

    niniejsza Polityka podróży firmy dotyczy wszystkich pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę , w tym płatnych stażystów, kontrahentów, a także pracowników sezonowych, niepełnoetatowych i pełnoetatowych. postrzega podróż poza miasto, stan i / lub kraj jako w pełni płatną podróż służbową, a także jednodniowe wycieczki, które są godziny od biura.

    autoryzacje i zwroty.

    wszystkie usługi związane z podróżą muszą być autoryzowane przez pracowników wyższego szczebla co najmniej przed przewidywaną datą podróży, w zależności od okoliczności i wymaganego okresu podróży., Pracownicy nie mogą zatwierdzać własnych ustaleń dotyczących podróży.

    oczekuje się, że pracownicy złożą raport o kosztach podróży przynajmniej po pierwszym dniu roboczym w pracy. W raporcie kosztów podróży pracownicy muszą uwzględnić wszystkie wydatki opłacone przez firmę i wydatki osobiste. Departament Finansów jest odpowiedzialny za analizę raportu kosztów podróży i finalizację płatności refundacyjnych.

    aranżacja podróży:

    wszystkie aranżacje podróży muszą być zarezerwowane co najmniej tygodnie przed datą podróży., Dział finansowy jest odpowiedzialny za rezerwację i zapłatę wszystkich kosztów transportu, zakwaterowania i podróży.

    koszty podróży.

    pracownicy mają prawo do opłaconego przez firmę biletu podróżnego na dowolny środek transportu wymagany przez pracownika(pracowników), w tym bilet powrotny na samolot, łódź, pociąg i/lub bilet autokarowy, posiłki i bagaż. Podczas podróży pracownicy będą mogli skorzystać z firmowej płatnej taksówki z I do lotniska, hotelu i lokalizacji biznesowej. Jeśli pracownik chce podróżować z powodów osobistych, będzie odpowiedzialny finansowo za opłatę za podróż.,

    Noclegi.

    pracownicy mogą przebywać w czasie podróży w celach służbowych. Kierownik finansowy jest odpowiedzialny za zabezpieczenie pokoju i opłacenie pobytu pracownika.

    inne wydatki.

    zostaną zwrócone za lunch(s) i kolację(s) na maksymalnie jeden posiłek. Jeśli pracownik przyjmuje klienta, cały posiłek zostanie zwrócony. Ponadto, jeśli pracownik wymaga spotkania, sali konferencyjnej lub sali konferencyjnej podczas podróży, zarezerwuje pokój i dokona płatności.

    Podróże osobiste.,

    nie ponosi odpowiedzialności finansowej za jakiekolwiek osobiste wydatki i organizację podróży. Jeśli pracownik zdecyduje się na podróż z partnerem, nie ponosi odpowiedzialności za zakwaterowanie partnera, czas wolny i/lub koszty podróży. Pracownik jest zobowiązany do przedłożenia tych informacji w raporcie kosztów podróży i sporządzenia pasków wypłat wyłącznie na swoje wydatki.

    podróże międzynarodowe.,

    jeśli pracownicy są zobowiązani do podróży za granicę w celach biznesowych, jest finansowo odpowiedzialny za wszystkie warunki podróży, w tym zakwaterowanie, transport, wizy, ubezpieczenie podróżne i koszty leczenia. Międzynarodowe podróże służbowe muszą być autoryzowane co najmniej na miesiące przed przewidywaną datą podróży. Departament Finansów jest zobowiązany do przedłożenia raportu kosztów podróży przed i po podróży. Oba sprawozdania muszą być podpisane przez co najmniej dwóch wyższych urzędników przed i po podróży.

    więcej zasad:

    • Polityka urlopów żałobnych.,
    • Polityka telefonii komórkowej.
    • Polityka kart kredytowych firmy.
    • polityka turystyczna firmy.
    • Polityka pojazdu firmy.
    • Polityka konfliktu interesów.
    • polityka bezpieczeństwa cybernetycznego.
    • Polityka ubioru.
    • Polisa płatnego czasu wolnego.
    • Polityka mediów społecznościowych.
    • Polityka nadgodzin.
    • Polityka frekwencji.
    • Polityka zwrotu kosztów.
    • Polityka molestowania seksualnego.
    • zasady pracy zdalnej.

    organizujesz firmowe rekolekcje dla swojej firmy?, Zobacz nasz kompletny przewodnik po organizacji korporacyjnych rekolekcji w 2020 roku.

    FAQ:

    co powinno być zawarte w polisie turystycznej?

    • wstęp.
    • Oświadczenie o celu.
    • zakres.
    • Autoryzacja i zwroty.
    • Organizacja podróży (zarówno służbowych, jak i osobistych).

    Co to jest polityka podróży służbowej?

    Polityka podróży służbowej jest formalnym dokumentem określającym procedury i zasady podróży służbowych. Polityka koncentruje się głównie na ustaleniach, wydatkach i procesach autoryzacji.,

    Jak napisać polisę o kosztach podróży?

    skorzystaj z naszego bezpłatnego, konfigurowalnego szablonu polityki podróży firmy w formacie Word.

    Co to jest polityka podróży i kosztów?

    polisa podróżna i kosztowa to alternatywna nazwa polisy podróżnej firmy, która określa zasady podróży i wydatki wymagane podczas opłacanej przez firmę podróży służbowej.