Visste du nylig miste jobben i West Virginia? Hvis så, du kan være kvalifisert for dagpenger: betalinger til hensikt å delvis erstatte lønn for arbeidstakere som er midlertidig ute av arbeid gjennom ingen skyld av sine egne.

Selv om de grunnleggende reglene for arbeidsledigheten er lik over hele linja, valgbarhet regler, før inntjening krav, nytte beløp, og andre detaljer som varierer fra stat til stat., Nedenfor finner du informasjon om innhenting av arbeidsledighet i West Virginia.

Kravene for dagpenger i West Virginia

Arbeidsstyrken West Virginia håndterer dagpenger og avgjør valgbarheten på et sak-til-sak grunnlag. Søkere må oppfylle følgende tre kravene for å samle inn dagpenger i West Virginia:

  • Du må ha tjent minst et minimum i lønn før du ble arbeidsledig.
  • Du må være arbeidsledige gjennom ingen feil av din egen, som definert av West Virginia loven.,
  • Du må være i stand til arbeid, og du må være aktivt søker arbeid.

West Virginia Arbeidsledighet Berettigelse: Siste Resultat

Nesten alle stater titt på din siste arbeider historie og lønn i løpet av ett år «base periode» for å avgjøre om du er kvalifisert for arbeidsledighet. (For mer informasjon, se Nolo artikkel, Arbeidsledighet Kompensasjon: Forstå Base Periode.) I Vest-Virginia, som i de fleste stater, base perioden er den tidligste fire av de fem komplett kalender kvartalene før du la dine fordeler krav., For eksempel, hvis du sender ditt krav i desember 2019, base-perioden vil være fra 1. juli 2018, gjennom juni 30, 2019.

for Å kvalifisere seg til fordeler i West Virginia, må du oppfylle følgende krav:

  • Du må ha vært utbetalt lønn i minst to kvartaler på base periode.
  • Du må ha tjent minst $2,200 under hele base periode.,

West Virginia Arbeidsledighet Berettigelse: Årsaker til Arbeidsledighet

I West Virginia, som i andre land, må du være ute av arbeid gjennom ingen feil av din egen for å kvalifisere til dagpenger.

Samle Arbeidsledighet Etter Permitteringstidens

Hvis du ble permittert, mistet jobben i en reduksjon-i-kraft (RIF), eller har fått «mindre» av økonomiske grunner, vil du møte dette kravet.

Samle Arbeidsledighet Etter å ha Blitt Sparket

Hvis du ble avfyrt for misbruk knyttet til jobben din, vil du bli diskvalifisert fra å motta fordelene., Under Vest-Virginia lov, misbruk er definert som bevisst ser bort fra en arbeidsgivers interesser ved å, for eksempel, bevisst brudd på standarder for atferd som arbeidsgiver har rett til å forvente fra sine ansatte. Uforsiktighet som er så hyppig eller så ekstrem som for å demonstrere ulovlig forsett eller bevisst tilsidesettelse av plikter også anses som misbruk. Enkle feil, manglende evne til å utføre til arbeidsgivers forventninger, eller feil i dommen, er ikke nok til å diskvalifisere deg fra å motta fordelene. West Virginia loven skiller mellom enkel og grov tjenesteforsømmelse., Du vil bli diskvalifisert for en lengre periode av tid for grov tjenesteforsømmelse, som omfatter alvorlige straffbare handlinger som forsettlig ødeleggelse av selskapets eiendom, tyveri, overfall, eller som arbeider under påvirkning av alkohol eller narkotika.

Samle Arbeidsledighet Etter Røykeslutt

Hvis du avslutte jobben din, vil du bli diskvalifisert fra å motta dagpenger med mindre du hadde god sak. Generelt god sak, betyr det at du hadde en spennende jobb-relaterte grunn til å forlate jobben og din arbeidsgiver var på feil for separasjon., For eksempel, hvis du forlot jobben på grunn av farlige arbeidsforhold som din arbeidsgiver nektet å bøte på, du kan være i stand til å samle fordeler. Visse tungtveiende personlige grunner kan også kvalifisere seg, inkludert følgende:

  • Du avslutt for grunner som er relatert til din egen helse, blir du varslet arbeidsgiveren din før avslutning eller så snart som mulig etter, og du har gitt en skriftlig sertifisering fra en lisensiert lege, innen 30 dager etter at du forlater arbeidet, at jobben din forverres, forverret, eller vil forverre helsetilstanden.,
  • Du avslutter din jobb å gå tilbake til en tidligere jobb som du ble permittert, og du gjorde faktisk gå tilbake til den jobben innen 14 dager for å slutte.

West Virginia Arbeidsledighet Berettigelse: Tilgjengelighet til Arbeid

for Å fortsette å beholde dagpenger, må du være i stand til å arbeide, tilgjengelig for arbeid, og på jakt etter arbeid. (For mer informasjon, se Nolo artikkel, Samle Arbeidsledighet: Er Du i Stand, Tilgjengelig, og Aktivt Søker Arbeid?,) Hvis du er fengslet, på ferie, eller på skolen, eller du ikke har tilstrekkelig transport for å få til å fungere, har du sannsynligvis ikke vil bli vurdert i stand og tilgjengelig for arbeid.

I West Virginia, du må aktivt søke arbeid hver uke, med jobb søk metoder som er vanlig i deres felt. Du må holde oversikt over dine kontakter og arbeide søke arbeid, som kan bli kontrollert når som helst.

Hvis du er tilbudt en passende posisjon, må du godta det., Om arbeidet er egnet, avhenger av mange faktorer, inkludert din egnethet for jobben, din tidligere arbeidserfaring, hvor mye jobben betaler, og hvor langt du er nødt til å pendle. Lengden av arbeidsledighet spiller også en rolle. Jo lenger du er arbeidsledig, jo mer sannsynlig vil du ha til å vurdere å ta jobber som er utenfor feltet (så lenge du fortsatt er kvalifisert til å gjøre dem), og som betaler mindre enn du var tidligere opptjening.,

Beløp og Varighet av Ytelser i West Virginia

Hvis du er berettiget til dagpenger, kan du søke opp din ukentlige nytte beløpet i West Virginia UC Nytte Pris Bordet. Den maksimale ukentlige nytte beløpet er for tiden $424; det minste beløpet er for tiden $24.

Du kan motta ytelser i maksimalt 26 uker. (I tider med svært høy arbeidsledighet, flere uker av fordeler kan være tilgjengelige.,)

Hvordan du skal anlegge et Krav om dagpenger i West Virginia

Du kan registrere din søknad om dagpenger online, via telefon, eller i person på krav kontor som betjener ditt område. Du kan finne adresser og åpningstider for disse kontorene på nettsiden av Arbeidsstokken i West Virginia.

Etter at du fil, vil du motta en monetær vilje fra Arbeidsstyrken West Virginia, sier den lønn som rapportert av dine arbeidsgivere under din base periode, og hvor mye du kan forvente å motta i ytelser.,

Hvordan å Anke en Fornektelse av dagpenger i West Virginia

Hvis din arbeidsledighet kravet er avslått, kan du sende inn en klage. Du kan sende inn klagen din ved å skrive et brev eller fylle ut et skjema på ditt lokale arbeidsledighet kontoret.

The West Virginia Bureau of Employment Programmer » Board of Review gjennomfører arbeidsledighet klage. En høring vil bli gjennomført før en forvaltningsrett dommer (ALJ), personlig eller på telefon. Du vil være i stand til å presentere bevis og vitnesbyrd vitnesbyrd på høring. Den ALJ vil da utstede en avgjørelse på klagen din.,

Hvis du er uenig med ALJ avgjørelse, kan du klage til det Styrets Vurdering innen åtte dager etter utsendelse dato på avgjørelsen. Hvis du er uenig i Styrets beslutning, kan du klage det i statlig domstol.

For mer informasjon om arbeidsledighet prosessen, inkludert gjeldende kvalifikasjonskrav og fordeler beløp, kan du besøke nettsiden av Arbeidsstokken i West Virginia.