Vi har alle vært der. Du spot stillingsbeskrivelse for en fantastisk rolle og se noen ganske grunnleggende krav nevnt. Du trodde det gikk uten å si i disse dager som du kunne håndtere disse tingene, men siden de er skrevet ned, kan du finne at du bør nok kaste dem på din cv, også—bare så det er ingen tvil om hva du kan gjøre. Og du gjør det uten å tenke to ganger.
Og det er der du kan gå galt., De grunnleggende ferdighetene er ikke oppført der som en test for å være sikker på at du er betalende oppmerksomhet, men snarere fordi de ikke er så grunnleggende som du kanskje tror.
Ta disse tre for eksempel, du og ansette manager sannsynligvis ha svært forskjellige ideer om hva de innebærer når de er inkludert i din cv dyktighet delen.
Microsoft Office
noen Ganger er oppført som «dyktige i Microsoft Office,» «flytende i Microsoft Word, Excel og PowerPoint,» du har hatt dette på cv-en din siden Dag 1, og du har ingen planer om å ta den av nå.,
Du Tror det Betyr
Duh, jeg vet hvordan de skal skrive opp et Word-dokument, sette inn rader i Excel, og legge til søte animasjoner til et ellers kjedelig lysbildefremvisning i PowerPoint.
Hva Ansette Manager Forutsetter det Betyr
Du kan flette post docs, bygge formler i Excel, og skape tid-lagring, produktivitetsfremmende «regler» i Outlook—blant en slew av andre kompliserte øvelser som du kanskje ikke har hørt om.,
I 2016, grunnleggende datakunnskaper er en industri-standard, spesielt med tanke på den økende utvikling av teknologi, integrering av online management systems og allestedsnærværende natur e-post. Sikker, under teknologi boom i tidlig aughts, en ansatt som kunne navigere ins og outs av Excel ble vurdert som over gjennomsnittet, men nå forventes det at du vet Microsoft Office—utover deres evne til å navigere i verktøylinjen i Word.,
Hvordan å Faktisk Lære Det
Bedrifter er på utkikk etter medarbeidere som vil ta disse ferdigheter til neste nivå med bruk av pivottabeller, VLOOKUPs, og makroer for å lette den daglige virksomheten, avhengig av rolle-og handelsdepartementet. Hvis dine øyne umiddelbart begynne å glasur over med omtale av disse integrert Microsoft evner, bør du vurdere å ta en rask klasse for å friske opp dine ferdigheter eller spille rundt i programmer under fritiden din til å se hvordan de kan brukes.,
Sjekk ut Udemy er gratis PowerPoint opplæring opplæringen eller Excel «Fra 0 til å Arbeide Faglig i 1 Time» og se hvor raskt du lærer systemer du har fått notert på cv-en.
Sosiale Medier Dyktig
Også ofte skrevet som «Sosiale Medier,» «Sosial Media Markedsføring» «Sosiale Medier-Ekspert,» denne beskrivelsen er en du tror alle som har noen form for online tilstedeværelse (og hvem gjør ikke det) må ha.
Du Tror det Betyr
jeg er på Facebook og Instagram, og jeg vet hvordan jeg kan bruke Twitter og Snapchat, så jeg opp med trendene.,
Hva Ansette Manager Forutsetter
Du kan administrere flere sosiale medier-kontoer, bygge merkevare stemmer for hver og en, lese og analysere data, og kjøre betalt markedsføring kampanjer. I dag, sosiale medier management er respektert som sin egen karriere feltet, så det bør ikke bli oppført på din cv med mindre du har virkelig arbeid erfaring med bruk av det.,
Mens det er OK å være oppmerksom på at du utnytte alle de populære plattformer for å bygge din personlige merkevare og nettverk, ikke gjør den feilen å tro ansette en manager som kommer til å bli imponert over din evne til å tvitre en vittig svar til gjeldende trending verden emnet av dagen.
Hvordan å Faktisk Lære det
Vis på dine sosiale ferdigheter ved å lære mer om analytics, å lese seg opp på content marketing, og gjøre seg kjent med management verktøy som Hootsuite og Zoho.,
Språk
Du studerte i utlandet i Barcelona, og mens det, som du lærte å snakke på spansk. Du har ikke bruk for den nå skjønt, så du er rusten i beste fall. Likevel, vil du finne det verdt notering på cv-en.
Du Tror det Betyr
Du vet et annet språk! Du ville ikke akkurat kalle deg selv tospråklig, men å ansette manager kommer til å se spansk og bli behørig imponert.
Hva Ansette Manager Forutsetter
Du er flytende. Din kompetanse nivå går utover å si «Hei, hvordan har du det, mitt navn er.,»Hvis det er nødvendig, du kan bære på en hel samtale i andre språk—og du kan skrive en rapport og e-post i spansk også.
Hvordan Å Faktisk Lære det
Det er ingen enkel vei rundt dette. Hvis du vil vise ferdigheter i andre språk på din cv, du er nødt til å bli trygg på dine evner til å snakke og skrive flytende. Kunnskap om grunnleggende tenses av verb og huske noen ord som kaffe, land eller øl er ikke nok. Ta en klasse, og deretter enda en, kjøpe Rosetta Stone eller annen anerkjente læringsverktøy, og få til å fungere., Før du begynner å drømme i at språk, ikke engang tenke på, inkludert det på cv-en.
Det er ingen vits i oppføringen elementer bare til å liste dem, eller fordi du tror det er det som må være der. Å plassere deg selv som den beste kandidaten for stillingen, du vil bare inneholde punktene du kan stå bak. Fordi selv om du får gjennom intervju prosessen, vil du til slutt komme ansikt til ansikt med den ferdighet i spørsmål—og så vil du ha mye å forklare å gjøre.