Il GI Bill of Rights, ufficialmente noto come Militemen’s Readjustment Act del 1944, è uno dei più importanti atti legislativi relativi ai servizi approvati per aiutare coloro che sono in uniforme. L’atto è cresciuto fino a diventare noto come il disegno di legge GI e si è evoluto notevolmente nel corso del tempo, ma quasi non è passato grazie a una serie di disaccordi su come dovrebbe essere progettato.,

Dal 1944 varie disposizioni del disegno di legge sono andate e vengono, ma gli emendamenti che hanno creato l’attuale disegno di legge GI hanno reso la vita in uniforme una proposta molto diversa.

Prima della GI Bill Of Rights

Coloro che lasciano il servizio militare dopo la prima guerra mondiale si sono trovati a offrire poco più di un po ‘ di soldi (sotto $100) e un biglietto del treno a casa. All’inizio della Grande Depressione, fu approvato un disegno di legge chiamato World War Adjusted Act del 1924, noto anche come Bonus Act.,

L’intento di questa legislazione era di pagare ai veterani un bonus calcolato in base al numero di giorni trascorsi a servire. Ma i pagamenti non erano destinati ad essere effettuati subito e hanno creato una grande quantità di insoddisfazione tra i veterinari che avevano bisogno di soldi subito. Dopo un confronto nel 1932 a Washington D. C. (tra cui uno stallo tra truppe e veterani arrabbiati), era chiaro che qualcosa di più doveva essere fatto.,

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1944: Nasce la GI Bill Of Rights

Harry W. Colmery creò la prima bozza della GI Bill of Rights, che fu introdotta alla Camera e al Senato nel gennaio del 1944. Una volta che il disegno di legge è stato firmato in legge dal presidente Franklin D., Roosevelt, l’Amministrazione dei veterani sarebbe incaricata di eseguire le disposizioni del disegno di legge per offrire ai veterani sussidi di disoccupazione, fondi per l’istruzione e la formazione, garanzie di prestito per le case, oltre ad altri prestiti per aziende agricole e imprese.

Il contesto è importante quando si valuta l’impatto della GI Bill of Rights; in questa fase della storia americana, un’istruzione universitaria non faceva parte del piano per molti veterani fino a quando non furono resi disponibili fondi per i veterani per esplorare l’opzione.,

Una grande risposta alla GI Bill Of Rights

Una volta approvata la GI Bill of Rights, non sarebbe passato molto tempo prima che circa il 49% delle ammissioni al college fossero, secondo il sito ufficiale di VA, composte da veterani che usavano il GI Bill. Alcune statistiche fornite dal Department of Veterans Affairs stato poco meno della metà dei 16 milioni di veterani della seconda guerra mondiale ha approfittato di opportunità di istruzione GI Bill.

La fine del GI Bill Of Rights

L’originale GI Bill of Rights firmato in legge nel 1944, è scaduto ufficialmente il 25 luglio 1956.,

Col senno di poi, alcuni si sentono la fine del disegno di legge GI originale ha fatto membri militari un disservizio. Quando si tratta di istruzione e formazione aiuto, il disegno di legge GI è abbastanza prezioso, ma alcuni altri aspetti della legislazione originale sono stati sorprendentemente sottoutilizzati.

L’originale GI Bill of Rights offerta di assistenza alla disoccupazione, per esempio, è stato uno degli aspetti più controversi del programma, ma anche raramente utilizzato e (secondo VA.gov) rappresentavano il 20% o meno dei fondi accantonati per il conto GI.,

Sotto la Carta dei diritti GI ora scaduta, i prestiti alle imprese, i prestiti agricoli e altre disposizioni precedenti non sono più disponibili, ma le modifiche al programma come il Montgomery GI Bill hanno assicurato che gli aspetti di istruzione e formazione del programma sono sopravvissuti a lungo dopo che altre parti del programma sono state chiuse.

1984: Il Montgomery GI Bill

Un ex membro del Congresso del Mississippi, Gillespie Montgomery, introdusse una legislazione GI Bill rinnovata che è stata conosciuta come “Montgomery GI Bill” da quando è passata., Il Montgomery GI Bill ha fornito fondi governativi per le istituzioni pubbliche ai veterani che si sono iscritti al programma in formazione di base. Il veterano ha accettato di avere una piccola somma di denaro detratta dallo stipendio della nuova recluta da acquistare nel programma-$100 al mese per i primi 12 mesi di servizio in cambio di 36 mesi di istruzione completamente finanziata in una scuola approvata.

Sotto il Montgomery GI Bill, i veterani avevano dieci anni dopo la fine del servizio militare per utilizzare il beneficio., I membri militari potrebbero scegliere di pagare un ulteriore $600 nel programma per ricevere un extra di funds 5.400 in fondi GI Bill.

2008: Il Post 9/11 GI Bill

Dopo gli attacchi terroristici dell ‘ 11 settembre 2001, e le successive operazioni di combattimento in Iraq, Afghanistan, e altrove, pressione montata per migliorare i servizi e benefici per i veterani. Dopo diversi anni di notizie che descrivono in dettaglio i sacrifici e le difficoltà delle famiglie militari, i legislatori hanno approvato il Post 9/11 GI Bill per fornire maggiori opportunità di istruzione e formazione post-militare per servire i membri e le loro persone a carico.,

Il Post 9/11 GI Bill è unico in quanto contiene disposizioni per il trasferimento dei benefici di istruzione GI Bill dal membro militare ai coniugi e ai figli a carico idonei a frequentare il college. La possibilità di trasferire benefici GI Bill era qualcosa a lungo sperato, ma il programma ha disposizioni di essere a conoscenza. I coniugi idonei sono in grado di iniziare a utilizzare immediatamente la fattura GI una volta che il trasferimento è riuscito, ma i figli a carico possono accedere ai benefici di trasferimento GI Bill solo quando il membro del servizio raggiunge 10 anni di servizio o più.,

2017: The Forever GI Bill

Nel 2017, un’altra modifica del GI Bill è stata firmata in legge, con alcune delle modifiche più radicali al programma da quando è iniziato. L’Harry W. Colmery Veterans Educational Assistance Act offre ai membri militari un maggiore accesso ai fondi GI Bill e più tempo per usarli, oltre ad offrire opzioni estese.

Il precedente limite di tempo di 15 anni per utilizzare i fondi Post 9/11 GI Bill non è più applicabile., Secondo il sito ufficiale VA, questo vale “…per le persone il cui ultimo scarico o il rilascio dal servizio attivo è o dopo il 1 ° gennaio 2013, i figli dei membri del servizio deceduti che per primi hanno diritto ai benefici del programma GI Bill Post-9/11 su o dopo il 1 ° gennaio 2013 e tutti i coniugi Fry.”Tutti gli altri membri del servizio e le loro famiglie rimangono soggetti all’attuale limite di tempo di 15 anni per l’utilizzo dei loro benefici Post-9/11 GI Bill.,

Altre importanti modifiche al Forever GI Bill includono l’aggiunta di una regola che consente la copertura del nastro giallo per i coniugi e le persone a carico che possono utilizzare la borsa di studio Fry. A partire dal 1 ° agosto 2018, le persone a carico possono richiedere il programma Yellow Ribbon per compensare i costi presso istituzioni non pubbliche approvate che addebitano più delle tasse scolastiche statali coperte dal GI Bill.

Altri importanti cambiamenti nel Forever GI Bill:

  • I benefici del programma STEM sono ora disponibili per coloro che seguono corsi in tecnologia autorizzata, scienza e campi di carriera medica., Requisiti per ricevere nove mesi di ulteriori Post 9/11 benefici GI Bill includono, ma non sono limitati ad avere poco o nessun benefici GI Bill corrente sinistra, e sono iscritti in un programma per una laurea standard in approvato STEM-tipo scienza/matematica/programmi medici.
  • Alcuni tipi di studio-lavoro sono ora autorizzati in modo permanente e non devono più essere rivisti.
  • Il Dipartimento degli Affari dei veterani è “autorizzato a ripristinare i benefici e fornire sollievo” per i veterani che utilizzano il disegno di legge GI che sono colpiti da chiusure scolastiche o disapprovazioni VA.,
  • I riservisti idonei per il programma di assistenza educativa di riserva (REAP) e i benefici persi (a causa della “sunset provision” di REAP) possono avere il loro servizio militare accreditato verso il Post-9/11 GI Bill.
  • I veterani e le persone a carico possono ora utilizzare i loro benefici educativi post-9/11 per prendere programmi di studio indipendenti accreditati presso scuole non considerate istituzioni di apprendimento superiore come le scuole di carriera e tecniche che offrono istruzione post-secondaria / formazione professionale.,
  • GI Bill studenti possono utilizzare i loro benefici in un programma di studio indipendente accreditato in una carriera area e scuola tecnica, o una scuola professionale postsecondary fornendo istruzione di livello postsecondary. Secondo il sito ufficiale VA, non vi è alcuna azione da intraprendere in questi casi”, poiché questi programmi passeranno attraverso il normale corso di approvazione da parte dell’Agenzia di approvazione statale appropriata.”Potrebbero esserci nuovi programmi aggiunti, i potenziali studenti dovrebbero confrontarli utilizzando lo strumento di confronto delle fatture GI del VA.
  • Il VA prevede di portare il programma VetSuccess on Campus alle università a livello nazionale.,
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