Jos olet hoitotyön opiskelija, niin olet epäilemättä kuullut, että siellä on hoitotyön pulaa yhdysvalloissa., Itse asiassa tämä saattoi olla yksi syy siihen, että päätit jatkaa sairaanhoitoa urapolkuna. Miksi? Koska se on loogista olettaa, että jos on pulaa, niin se pitäisi olla suhteellisen helppo löytää työn ja uran, hoitotyön pitäisi olla suhteellisen vakaa. Valitettavasti, kuten ehkä jo tiedätte, todellisuus on monimutkaisempi. Tässä blogikirjoituksessa kerromme 5 yksityiskohtaa RN-työmarkkinoista, jotka kaikkien sairaanhoitajaopiskelijoiden ja uusien luokkalaisten pitäisi tietää.
ensin käydään pikaisesti läpi, miksi niin moni väittää hoitajapulaa olevan., Federal Bureau of Labor Statistics (BLS) on luultavasti yleisimmin mainittu lähde aiheesta. BLS: ään kuuluu Ammattilistalleen rekisteröityneitä sairaanhoitajia, joilla on eniten ennakoituja avoimia työpaikkoja. Kysynnän odotetaan kasvavan 19 prosenttia, ja vuoteen 2022 mennessä uusia tai korvaavia työpaikkoja on yli miljoona.
näiden ennusteiden taustalla on se, että Medicare-rooleihin lisätään vuosittain 2-3 miljoonaa uutta ihmistä ikääntyvän vauvabuumiväestön vuoksi. Lisäksi kohtuuhintaista hoitoa koskeva laki on jo lisännyt 8 miljoonaa uutta ihmistä vakuutettujen amerikkalaisten väestöön.,
Samaan aikaan, keskimääräinen ikä nykyisen hoitotyön työvoimasta on 47 ja tutkimukset osoittavat, että 55% hoitotyön työvoimaa on 50-vuotiaita tai vanhempia. Vuonna 2013 tehdyssä tutkimuksessa arvioitiin, että 190 000 RNs voisi jäädä eläkkeelle pelkästään seuraavan vuoden aikana. Lisäksi kouluttajista on pulaa pysyäkseen kysynnän tasalla. American Association of Colleges of Nursing arvioi, että 79,000 päteviä ehdokkaita olivat kääntyi pois vuonna 2013, koska tiedekunnan pulaa.
vaikka kaikki nämä numerot ja lähteet, leikkuut uusi-grad RNs on erittäin vaikea löytää heidän ensimmäinen hoitotyön työpaikkoja., Itse asiassa, National Student Sairaanhoitajat Association ja National League for Nursing julkaisi yhteisen raportin tunnustaa ”erittäin kilpailukykyinen työmarkkinoilla” uuden-grad RNs. Joten lasku ensimmäinen työ ei ole niin yksinkertaista kuin lisäämällä lisenssin ja hoitotyön tutkinto ansioluettelosi.
entisinä rekrytoijina voimme todistaa, että monilla uusilla luokilla on todellakin vaikeuksia saada ensimmäiset työpaikkansa. Puhuimme rutiininomaisesti heidän kanssaan heidän kokemistaan vaikeuksista., Vaikka siellä oli varmasti piikki laman aikana, meidän kokemus osoittaa, että uusi-gradientit oli vaikeuksia lasku ensimmäisen työpaikkoja niin pitkälle taaksepäin kuin vuonna 2006. Kokemuksemme perusteella tässä on 5 asiaa, joista jokaisen sairaanhoitajaopiskelijan tulisi olla tietoinen tulevasta työnhausta.
Hoitotyön Pula on Kansallinen, mutta Ei Voi olla Paikallinen
Kaikki numerot, jotka saavat bandied noin on yhteenlaskettu määrä. Tämä tarkoittaa, että ne eivät välttämättä kestä tietyillä paikkakunnilla., Esimerkiksi, on olemassa 1,728 Sairaanhoitajaa per 100 000 asukasta Washington DC: ssä mutta vain 605 per 100 000 Nevadassa. Tämän vuoksi on reilua odottaa, että Washington DC: n työmarkkinoilla on enemmän kilpailua kuin Nevadassa.
ja on tyypillisesti totta, että pulaa kaikista lääketieteen ammattilaisista on maaseudulla enemmän kuin suurissa suurkaupungeissa. Esimerkiksi Kalifornian Mercedin maaseutukaupungissa arvioidaan olevan 195 sairaanhoitajaa 100 000 asukasta kohden. Samaan aikaan Kalifornian San Franciscossa on 960.,
tämän seurauksena on hyvä ajatus miettiä vaihtoehtoisia paikkoja ensimmäiselle hoitotyölle. Tutkimuksen mahdollisia paikkoja ja olla valmis etukäteen lisensointi prosessi, koska se on aina parasta on sovellettava valtion lupa ennen hakevat kantoja. Se on paljon todennäköisempää, että mahdolliset työnantajat ovat halukkaita investoimaan aikaa ja rahaa kouluttaa uusi-grad RN alueilla, joilla hoitotyön puute on vakavin.,
Hoitotyön Pulaa Katsoo, että KAIKKI hoitoalan Ammatteihin ei ole Vain Akuutti Hoito Sairaalan Sairaanhoitajat
Seuraava, se on tärkeää huomata, että hoitotyön pulaa arvioiden mukaan KAIKKI hoitotyön erikoisuuksia ja ammatteja. 60-65 prosenttia rekisteröidyistä sairaanhoitajista työskentelee akuuttihoidossa. Tämä tarkoittaa, että 35-40 prosenttia rekisteröidyistä sairaanhoitajista työskentelee tämän asetuksen ulkopuolella. Nämä asetukset ovat hoitotyön tilat, kodin terveyspalvelut, avohoito-keskukset, lääkäreiden toimistot ja monet muut.
samaan aikaan. moni sairaanhoitajaopiskelija odottaa työskentelevänsä akuuttihoidossa suoraan Collegesta., Näiden työpaikkojen purkaminen on erittäin kilpailukykyistä. Uudet gradut kilpailevat kokeneiden sairaanhoitajien kanssa kaikista asetuksista samoihin tehtäviin. Lisäksi uuden Gradin kouluttaminen sairaalaympäristössä on melko kallista. Arviot vaihtelevat $ 14,000 low-end yli $50,000 high-end jos dropout ja liikevaihto hinnat new-grad RNS pidetään.
Se on myös tärkeää muistaa, että Akuutti Hoito Sairaalassa hoitotyön taipumus olla yksi eniten maksaa ja arvostetuin ammatti asetukset sairaanhoitajat. Monet pitävät sitä myös erittäin teknisenä ja ahkerana ympäristönä., Jälleen tämä kaikki tarkoittaa sitä, että kilpailu näistä asemista on kovaa.
siksi on hyvä miettiä vaihtoehtoisia vaihtoehtoja. Koska hoitotyön opiskelija, tutkia kaikki eri asetukset löytää varmuuskopio suunnitelma, että olet tyytyväinen. Se ei ehkä ole unelmatyösi, mutta se antaa sinulle arvokasta kokemusta. Vuoden tai kahden jälkeen olet se, joka lähettää ansioluettelosi, mukaan lukien soveltuva kokemus sairaalatöihin.
Sinun Täytyy Alkaa Rakentaa Oman Ammatillisen Verkoston ja Nyt
tiesitkö, että yli 70% kaikista työpaikoista saadaan verkostoitumisen kautta?!, Cornellin yliopisto siteeraa liittovaltion työvoimatoimiston tilastoja tehdessään tätä väitettä. Löydät jopa monia hyvämaineisia urasivustoja ja konsultteja, jotka väittävät, että 80% kaikista työpaikoista täytetään verkostoitumalla.
BluePipes: Ammatillisen Verkostoitumisen ja Uran Hallinta-Työkaluja Terveydenhuollon Ammattilaisille
ei ole väliä minkä yliopiston ura-opas päätät luottaa, ne kaikki neuvovat, että sinun täytyy rakentaa oman ammatillisen verkoston, ennen kuin tarvitset sitä. Esimerkiksi UCLA: n uraopas huomauttaa, että verkostoituminen on pitkä prosessi., Joten jos et ole rakentanut verkkoa ennen työnhakuun alkaa, niin voit olla takana käyrä on suurin yksittäinen onnistuneen työnhaun tekniikka.
hoitokoulusta lähtien saat monia lisäetuja. Ensinnäkin, olet ympäröity mahdollisilla ammatillisilla yhteyksillä. Luokkatoverit, opettajat, opettajia ja kaikki muu, joka on osa scholastic ekosysteemin tulisi tarkastella kuin mahdolliset yhteydet. Ja on verkostoitumismahdollisuuksia kaikkialla käännät, luokista akateemisiin yhdistyksiin, sinun pitäisi hyödyntää niitä kaikkia.,
Voit myös olla hyvin aito lähestymistapa mahdollisille kokenut ammattilainen yhteyksiä. Tulet yksinkertaisesti etsivät uraneuvontaa, tai tietoa, joiden avulla voit edistää oppimista eikä tarvitse työtä juuri sillä hetkellä. Tämä tekee paljon lämpimämpi ja sujuvampi siirtyminen rakentaa vahvoja suhteita kiireinen ammattilaisia. Ehkä vielä tärkeämpää on, voit seurata läpi mitään suosituksia, että yhteystietosi tehdä ja raportoida ne teidän edistystä, joka vahvistaa joukkolainojen ja osoittaa halu ja työmoraali.,
kun alat luoda kontakteja, tarvitset tavan järjestää ne ja ylläpitää yhteydenpitoa niiden kanssa. Tämä, jossa ammatillinen verkostoituminen verkkosivuilla kuten BluePipes voi todella auttaa. Kautta BluePipes, voit kutsua yhteystietoja yhteyden sinuun. Foorumi on omistettu terveydenhuoltoalan ammattilaisille, joten voit olla vapaa ja selkeä kaikki melu, että on olemassa muita ammatillisen verkostoitumisen sivustoja. Voit pysyä ajan tasalla tietoa omistettu ammattisi ja jakaa ajatuksia asioista teidän yhteyksiä. Näin pidät yhteyttä verkostoosi.,
klinikkasi voivat olla paras mahdollisuus saada työpaikka
kliiniset rotaatiot ovat osa jokaista hoitotyön koulutusohjelmaa. Eri kouluissa rakenne ne on eri tapoja, mutta ne kaikki liittyy yleensä oppimista ja suorittamista johdolla preceptor työn asetus. Tämän ajan jokaista minuuttia tulisi pitää mahdollisuutena verkostoitua ja lopulta saada työpaikka.
on tärkeää muistaa, että työsuoritus arvioidaan, kun mukana kierrosta. Sinua ei vain arvostella, vaan sinua tarkkaillaan., Siksi, AINA näyttelyn paras asenne ja korkein diligence-vaikka sinulla ei ole kiinnostusta alueen tai erikoisuus olet työskennellyt tuolloin. Preceptorisi ovat potentiaalisia referenssejä ja ammatillisia yhteyksiä. He ovat henkilöitä, joilla on kokemusta ja pitkälle kehittyneitä ammatillisia verkostoja. Ne voivat olla sinulle arvokkaita työnhaun aikana riippumatta siitä, mihin se johtaa.
vielä tärkeämpää on muistaa, että ”jalkasi on ovessa”, kun teet rotaatioita. Käytä tilaisuutta hyväksesi., Vaikka kaikki ei-sanomassa hoitotyön uusi-gradientit helposti lasku työpaikkoja, merkittävä osa uuden-gradientit vielä maa työpaikkoja, niiden kliininen kierto työnantajat.
Bachelor of Science in Nursing on Tulossa vähimmäisvaatimus
viimeisen 5 vuoden aikana on esillä alati kasvava trendi työnantajat himoitsevat ja/tai edellyttävät BSN astetta vähimmäisvaatimuksena. Tästä liikkeestä käydään paljon keskustelua. Emme ole täällä keskustelemassa tämän trendin oikeellisuudesta, vaan pikemminkin todellisuudesta., Institute of Medicine ja Robert Woods Johnson Foundation julkaisi vuonna 2010 raportin, jossa vaaditaan 80% RN työvoimasta on Alempi korkeakoulututkinto vuoteen 2020 mennessä. AACN on tehnyt BSN: n koulutetuista sairaanhoitajapäälliköistä osan Magneettistatuksen kelpoisuuskriteereistään. Useat valtiot ovat toistuvasti harkinneet lainsäädäntöä, joka edellyttäisi kaikilta uusilta RNs: ltä alemman korkeakoulututkinnon suorittamista 10 vuoden kuluessa. Ja Kansallinen Opiskelija Sairaanhoitajien Yhdistys toteaa, että uuden-gradientit kanssa Associates astetta on vaikeinta aikaa kaikki uudet-gradientit maa heidän ensimmäinen työpaikka.,
Tämä ei tarkoita, että Associates Tutkinto on arvoton. Se vain tarkoittaa, että sinulla on vaikeampaa aikaa laskeutumisen, että ensimmäinen työpaikka ja pitäisi varmasti harkita kaikkia vaihtoehtoja, kun teet niin. Lisäksi sinun pitäisi etsiä saada oman BSN heti pyrkimyksenä parantaa työnäkymiä.
Jos sinulla on teidän sydän asetettu sairaala-hoitotyön työtä, mutta on vaikeuksia lasku yksi, koska sinulla on Osakkuusyrityksiin Määrin, sitten haluat ehkä harkita BSN ohjelmia, joka antaa sinulle mahdollisuuden tehdä kliininen kierrosta akuuttia hoitoa antavissa sairaaloissa., Esimerkiksi tämä nopeutettu BSN-ohjelma Rosemanin yliopistosta vaatii yli 800 tuntia kliinistä kiertoa akuuttihoitosairaaloissa. Tämä tekee siitä erinomaisen mahdollisuuden saada BSN, työkokemus, ja verkko samanaikaisesti.