je To Ministerstvo Práce (DOL)’s duty pro zlepšení zaměstnance, pracovní podmínky, předem jejich možnosti pro výnosné zaměstnání, chránit jejich odchod do důchodu a zdravotní péče, posílit kolektivní vyjednávání, a sledovat změny v zaměstnanosti. DOL to dělá pro každý stát, včetně floridského Ministerstva práce., Přitom DOL dohlíží na řadu Federální pracovní zákony, včetně práva na bezpečné pracovní podmínky, minimální hodinové mzdy, práci přesčas, svobodu od diskriminace, pojištění v nezaměstnanosti a další podpory příjmů. Pokud by některá z vašich práv byla porušena ve státě Florida, měli byste podat stížnost na Floridské Ministerstvo práce.

běžné typy stížností

pokud jde o spravedlivé zacházení na vašem pracovišti, může se stát stížností cokoli od obtěžování po mzdové problémy., V tuto chvíli se stává otázkou, zda chcete podat žalobu na stát Florida nebo federální stížnost. Pro státní žalobu musí zaměstnanec nejprve informovat svého zaměstnavatele o svém nároku. Zaměstnanec má 15 dní na to, aby na reklamaci reagoval a případně ji vyřešil. Po 15 dnech, pokud zaměstnanec situaci nevyřeší, může být podána u floridského státního soudu. Zaměstnanec může chtít najmout právníka v této době.

můžete také podat federální stížnost., Váš typ případu určuje způsob podání, ale můžete začít proces tím, že navštívíte jednu ze sedmi floridských kanceláří DOL. Budete muset zahrnout konkrétní informace o sobě a svém zaměstnavateli. Další dokumenty, jako jsou pay pahýly, může také pomoci váš případ.

Co Informace, které Potřebujete,

Když jste podat stížnost Mzda-Hodinová Divize (VĚTREM) DOL, všechny služby jsou zdarma, a váš zaměstnavatel nemůže ukončit nebo diskriminovat ty pro podání stížnosti. Chcete-li úspěšně podat stížnost, potřebujete podrobné informace o vás a vašem zaměstnavateli.,

  • jméno
  • Vaši adresu a tel. číslo
  • název společnosti, kde pracujete(ed)
  • Umístění firmy
  • Telefonní číslo společnosti
  • Správce nebo majitele jméno
  • Druh práce, kterou udělal,
  • Jak a kdy bylo zaplaceno

Jakmile budete mít k dispozici všechny požadované informace, váš soubor je kompletní. Pro váš případ by mohly být užitečné i další oficiální záznamy, jako jsou pay stubs, personální záznamy nebo další informace o zaměstnancích.,

proces

když podáte stížnost na Floridské Ministerstvo práce, jedná se o jednoduchý pětistupňový proces.

  1. Promluvte si se svým zaměstnavatelem –

nejlepším prvním krokem při podání stížnosti není podat vůbec. Pokud lze problém vyřešit interně, je nejlepší tak učinit. Oslovte svého zaměstnavatele profesionálně, ne emocionálně, abyste zjistili, zda mohou vaši stížnost řešit.,

  1. ujistěte Se, že váš zaměstnavatel je povinen dodržovat Federální Zákony –

Mezd a Hodin Divize DOL Veletrh Práce Standards Act, Family Medical Leave Act, a dalších federálních zákonů. Pokud je vaše stížnost mimo tyto zákony, nemusí vám DOL pomoci. Typicky vy. Musí vyčerpat všechny své státní zdroje, než se můžete přesunout na federální úroveň.

  1. Shromážděte požadované informace-

informace, které poskytnete, jsou pro váš nárok zásadní;bez něj nemáte potenciálně žádnou stížnost k podání., Přineste potřebné dokumenty a mít všechny požadované informace.

  1. podat stížnost –

Všechny stížnosti jsou důvěrné a musí být podána do dvou let od události. Můžete začít svůj nárok voláním 1-866-4USWAGE nebo návštěvou webové stránky divize najít nejbližší kancelář směrem k vám.

  1. Follow up –

jakmile podáte stížnost, je pak zpracován DOL. Pokud mají být mzdy vypláceny, budou tyto peníze spravovat a případně vymáhat sankce vůči vašemu zaměstnavateli.,

Florida Department of Labor je k dispozici zdarma služby pro podporu a podporu nejlepších pracovních podmínek pro zaměstnance, jako jste vy.

kontaktujte zkušeného právníka Tampa Employment

Pokud jste v oblasti Tampa a máte dotazy týkající se případu zaměstnání na Floridě, kontaktujte naši kancelář ještě dnes a naplánujte bezplatnou konzultaci.